Роль женщин в Центральной Азии: тенденции и перспективы

2020 - Ноябрь

Тема пятого круглого стола:  Роль женщин в Центральной Азии: тенденции и перспективы
Эксперт: Перизат Суранова
Президент ОФ «Каныкей Эне», член политсовета политической партии «Замандаш», член рабочей группы по совершенствованию избирательного законодательства Кыргызской Республики указом Президента Кыргызской Республики. Специализируется на вопросах социально-экономического развития, лидерства и политического участия женщин.

В данной работе рассмотрена роль женщин в Центральной Азии: тенденции и перспективы, достигнутый прогресс, некоторые из нерешенных проблем в области достижения гендерного равенства в социальной, экономической и политической сферах.

Публикация объединяет конкретные примеры, передовые практики и положительный опыт стран Центральной Азии. Кроме того, в труде рассматривается участие женщин в социальной жизни общества, бизнесе, работе парламентов и политических партий, в выборах и политике на разном уровне, а также участие женщин в политической жизни, в контексте положения женщин в обществе в целом. Актуальность публикации заключается в том, что в ней предпринята попытка восполнить существующий пробел в исследовании места и роли женщины в жизни стран Центральной Азии. Проблемы, затронутые в публикации, вытекают из повседневной практики строительства обновленного региона.

Эта работа важна и в практическом плане, потому что связана с необходимостью создания благоприятных условий для участия женщин в политической жизни общества. Немаловажным представляются предложенные автором рекомендации по совершенствованию средств и методов повышения деловой и гражданской активности женщин.

Для формирования сбалансированной государственной политики и паритетной демократии в странах Центральной Азии, для продвижения женского лидерства необходимо максимизировать соответствующую деятельность, что выражается в следующем:

1. Создание устойчивых и прозрачных демократических институтов и обеспечение верховенства закона. Определение и практика такой деятельности включает осуществление женщинами руководства и властных полномочий наравне с мужчинами.

2. Обеспечение равного и реального участия в политической жизни, основанного на принципах общества, включающего всех граждан, в котором все обладают равным правом голоса выдвигать свою кандидатуру.

3. Требуется дальнейшее реформирование институтов гражданского общества, что будет способствовать большей активности женского движения, будет проводником гендерной политики в государстве для развития и консолидации как социальной базы.

4. Государственная политика в отношении женщин не должна исключать международный аспект, выполнять международные обязательства государств в связи с ратификацией соответствующих международных конвенций, активнее сотрудничать в рамках международных организаций.

5. Изучение зарубежной практики свидетельствует в пользу того, что необходимо всемерно учитывать современные вызовы, а именно, усиливающуюся глобализацию гендерного неравенства, следствием чего возрастает проституция, наркомания и бедность.

6. Использование медиа для усиления роли женщин в общественной и экономической жизни, для предупреждения стереотипов, формирующих негативное отношение к женщинам и способствующих упрочению гендерных предрассудков.

7. Укрепление политических партий, так как они являются своего рода трамплином для получения политических должностей и ключом к продвижению всестороннего участия женщин в политических процессах. Партии должны не только включать на равных условиях женщин в партийные списки кандидатов, но и активно реализовывать внутрипартийную демократию и поддерживать женщин-лидеров (подбор, обучение, предоставление ресурсов для пропаганды, сбора средств, установление связей, а также возможностей и путей для оказания влияния на политику правительства).

8. Правительствам центрально-азиатского региона необходимо систематически формировать резерв женщин-лидеров не только из государственных служащих, но из рядов НПО, представительниц международных организаций и бизнеса. Данный список должен быть открытым и доступным для ознакомления всех заинтересованных сторон; политических партий, государственных организаций и исполнительных органов власти.

9. Введение временных специальных мер (в виде 30% квоты представительства женщин в органах власти), которые направлены на ускорение становления фактического равенства между мужчинами и женщинами.

10. Продвижение предпринимательства и развития бизнеса среди женщин с доступом к заемным средствам, к рынкам капиталов и финансов.

11. Повышение финансовой и политической грамотности женщин.

12. Предоставление более качественных рабочих мест женщинам, повышение уровня их заработной платы, улучшение условий работы и система льгот.

Это мероприятие было организовано при поддержке Фонда «Ниппон» (The Nippon Foundation) и Ассоциации дружбы Японии и Центральной Азии (JACAFA)